南京银行上海分行2026年员工福利采购项目
南京银行上海分行2026年员工福利采购项目概况
项目基本信息
招标人：南京银行股份有限公司上海分行
项目编号：JSTCC2500527630
采购类型：员工福利平台运营服务入围采购
采购内容与服务范围
本项目对南京银行上海分行员工福利平台运营服务进行入围采购，服务内容包括：
- 福利平台运营：提供运营服务及非现金福利服务方案
- 商品整合：根据招标人要求整合商品，负责商品采购、仓储管理、物流配送及售后服务
- 积分兑换：单个积分报价不得高于1元，年预估采购数量为1282万个积分（据实结算）
入围规则与周期
- 入围数量：不多于6家供应商，且入围供应商比例不超过合格供应商的50%
- 入围周期：2026年1月1日至2026年12月31日
- 流标条件：如入围供应商数量不满4家，本项目作流标处理
核心资质要求
投标人须满足以下硬性条件：
- 电商平台系统：具备电商平台系统，包含前台兑换、后台管理、订单/库存/物流/售后/对账等核心模块
- 实施案例：自2022年1月1日以来，具备线上福利平台或线上积分兑换平台项目的实施案例
- 财务要求：提供2024年度第三方审计财务报表或近三个月银行资信证明
重要时间节点
- 招标文件获取：2025年11月18日-11月25日（每日9:00-11:30，14:00-17:00）
- 项目说明会：2025年11月26日10:00（远程会议）
- 投标文件递交：2025年12月9日9:00-9:30
- 开标时间：2025年12月9日9:30（现场开标）
采购方式与规则
- 采购方式：入围制，不承诺采购量
- 积分规则：单个积分报价不得高于1元，实际用量以分行下达订单为准
- 价格机制：需求部门对入围供应商的单一商品报价进行对比审核，确保合同执行价为最低价
服务交付要点
商品整合：按分行需求筛选品类，覆盖节日慰问、日常消费品、礼券等，兼顾品质与价格竞争力
仓储物流：建立库存预警、补货机制，支持上海全域及辖内网点配送
平台运营：用户咨询、订单跟踪、退换货、异常处理、对账开票等服务
投标注意事项
- 报价约束：单价不得超1元/积分，需在报价中包含所有服务成本
- 资质门槛：缺系统或无近三年对应案例将直接废标
- 交付要求：上海全域配送与节日峰值需提前规划，设置库存预警与应急补货流程
该项目体现了银行员工福利采购从传统"统一配发"向"按需供给"的现代化转型，通过数字化平台实现全流程管理，提升员工满意度与采购效率。
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